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我國大型建筑企業(yè)所面臨的新競爭趨勢    2006-11-28

我國大型建筑企業(yè)所面臨的新競爭趨勢 我國建筑行業(yè)現(xiàn)狀 有關統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,2005年我國建筑業(yè)總產(chǎn)值達34746億元,達到歷史的新高點。在經(jīng)濟持續(xù)增長、全社會固定資產(chǎn)投資不斷加大、城市化...

寶冶建設特種公司工會擺“擂臺”發(fā)布“金點子”    2006-10-26

寶冶建設特種公司工會擺“擂臺”發(fā)布“金點子” “金點子”含金 900多萬元 寶冶建設特種公司工會日前在其辦公樓內擺“擂臺”,發(fā)布了“金點子”。經(jīng)其公司領導、業(yè)務部門人員組成的評委組按...

華冶資源馬萬水公司“活地鑒定”管理益處多    2006-10-18

華冶資源馬萬水公司“活地鑒定”管理益處多 “活地鑒定”這一管理辦法是中冶集團華冶資源馬萬水公司多年來在施工實踐中總結出的一套行之有效的管理方法,在馬萬水公司實踐應用了30多年,為馬萬...

企業(yè)文化建設探索    2006-10-17

企業(yè)文化建設探索 企業(yè)文化是企業(yè)在長期發(fā)展過程中逐步積累、形成的,它具有獨特性和排它性,其最基本、最核心的部分就是企業(yè)的價值觀。企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)發(fā)展的源泉,它對于豐富...

試論施工企業(yè)財務風險與防范    2006-10-17

試論施工企業(yè)財務風險與防范 當前,建筑業(yè)的競爭日益激烈,施工企業(yè)面臨的財務風險也與日俱增。從風險形成看,既有企業(yè)外部政策和經(jīng)濟環(huán)境的影響,又有企業(yè)內部經(jīng)營體制和管理方面的問題。本文...

建和諧班子應抓好三項工作    2006-10-13

建和諧班子應抓好三項工作 建設團結和諧的領導班子,是構建和諧企業(yè)的前提和關鍵。企業(yè)領導班子只有團結和諧,才能威信高、形象好,有號召力;才能同甘苦、心相通,有凝聚力;才能想干事、會干事...

全球化背景下的建筑企業(yè)品牌經(jīng)營    2006-10-13

全球化背景下的建筑企業(yè)品牌經(jīng)營 品牌經(jīng)營戰(zhàn)略的重要性 當今時代,品牌已越來越成為推動企業(yè)發(fā)展的重要無形力量。一個企業(yè)擁有品牌,既證明其經(jīng)濟實力和市場地位,也反映其持續(xù)發(fā)...

中央企業(yè)創(chuàng)建資源節(jié)約型企業(yè)調研報告:創(chuàng)建資源節(jié)約型企業(yè)的堅實步伐    2006-10-13

創(chuàng)建資源節(jié)約型企業(yè)的堅實步伐 ----中央企業(yè)創(chuàng)建資源節(jié)約型企業(yè)調研報告 國務院國資委業(yè)績考核局 (二○○六年九月)   今年以來,中央企業(yè)認真落實科學發(fā)展觀,堅持走新型工業(yè)化道路,把...

建設節(jié)約型企業(yè)的對策    2006-10-13

建設節(jié)約型企業(yè)的對策 節(jié)約型企業(yè)是指不僅資源消耗節(jié)約,而且其他成本費用也控制得當,經(jīng)濟效益和社會效益都好的企業(yè)。建設節(jié)約型企業(yè)應采取下列對策: 一、樹立節(jié)約的理念 建設節(jié)約...

企業(yè)文化應注重神與形的聚合    2006-10-13

企業(yè)文化應注重神與形的聚合 企業(yè)文化是企業(yè)在長期生產(chǎn)經(jīng)營實踐中逐步形成的企業(yè)精神、職業(yè)道德、群體意識、價值觀念和行為規(guī)范的總稱。筆者認為,企業(yè)文化建設已成為企業(yè)發(fā)展的必要...

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