根據(jù)六屆理事會對七屆理事會任期工作的建議和沈鶴庭會長對七屆理事會工作提出的要求,結(jié)合行業(yè)可能面臨的新形勢與協(xié)會的具體實際,制定協(xié)會第七屆理事會任期四年工作綱要(以下簡稱“四年工作綱要”)。

一、任期四年面臨的基本形勢和任務(wù)

2012年,我國鋼產(chǎn)量為71654.2萬噸。據(jù)有關(guān)報道,目前實際產(chǎn)能約為10億噸左右,產(chǎn)能過剩依然嚴(yán)重。近年來鋼材市場需求持續(xù)疲軟,鋼材價格一直在盈虧平衡點上下徘徊,鋼鐵生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難、經(jīng)濟效益較差。雖然存在著“十二五”時期我國經(jīng)濟規(guī)模持續(xù)增長和國家有關(guān)調(diào)控政策的實施的有利因素,但由于行業(yè)在建工程的鋼鐵產(chǎn)能的不斷釋放和國家政策實施效果的滯后性,鋼鐵產(chǎn)能未來嚴(yán)重過剩的局面預(yù)計仍然難以改觀。

2012年,在鋼鐵產(chǎn)能嚴(yán)重過剩內(nèi)因積累不斷沖擊下,鋼鐵行業(yè)結(jié)束了大規(guī)模投資建設(shè)的火爆局面,短短半年時間已開工在建投資規(guī)模大幅下降36.7%,全行業(yè)已在建工程投資規(guī)模降為2700億元左右,冶金建設(shè)行業(yè)市場規(guī)模大幅度“萎縮”已成定局!即使我國經(jīng)濟規(guī)模在今后幾年不斷增大,但只要鋼鐵產(chǎn)能嚴(yán)重過剩局面不改觀,鋼鐵行業(yè)大規(guī)模工程建設(shè)也就不再可能!

黨的“十八大”提出了到2020年全面建成小康社會的宏偉目標(biāo),“兩會”閉幕后政府職能轉(zhuǎn)變也正在進行,隨著《國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要》、《國務(wù)院關(guān)于促進企業(yè)兼并重組的意見》、《工業(yè)轉(zhuǎn)型升級規(guī)劃(2011-2015年)》等一系列文件的實施,行業(yè)發(fā)展將繼續(xù)面臨機遇與挑戰(zhàn)并存的嚴(yán)峻形勢,當(dāng)前和今后一段時期我們所面臨的最大困難無疑是行業(yè)市場急劇萎縮、減小,但行業(yè)在“十五”、“十一五”時期鋼鐵行業(yè)整體大規(guī)模建設(shè)中所形成的強大基本建設(shè)能力卻依然存在。也就是說鋼鐵行業(yè)市場急劇“萎縮”減小造成了冶金建設(shè)行業(yè)的“產(chǎn)能過?!薄A硗?,政府職能轉(zhuǎn)變和鋼鐵產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整將不可避免的對協(xié)會工作提出新的要求,勢必要求行業(yè)協(xié)會有新的作為,這些將是我們行業(yè)今后幾年主要的基本形勢和協(xié)會需要引導(dǎo)、促進解決的基本任務(wù)!

二、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)

1、七屆理事會四年工作綱要的指導(dǎo)思想

以黨的十八大精神為指導(dǎo),認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀,繼續(xù)密切把握行業(yè)市場情勢,加大引導(dǎo)行業(yè)企業(yè)調(diào)整市場結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的力度,繼續(xù)努力構(gòu)建“有序競爭、互利共贏”的行業(yè)市場環(huán)境,強化“服務(wù)、創(chuàng)新”、“多辦實事”的協(xié)會工作思路,提升協(xié)會在技術(shù)、人才、信息等行業(yè)基礎(chǔ)工作的層次和水平,同時關(guān)注鋼鐵產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和政府機構(gòu)職能轉(zhuǎn)變后對協(xié)會工作的新要求,努力開創(chuàng)協(xié)會工作的新局面,促進行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

2、七屆理事會的工作目標(biāo)

一是大力宣傳黨的十八大精神,在具體工作中認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀,繼續(xù)密切把握行業(yè)市場情勢,加大引導(dǎo)行業(yè)企業(yè)調(diào)整市場結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的力度,繼續(xù)努力構(gòu)建“有序競爭、互利共贏”的行業(yè)市場環(huán)境,行業(yè)的持續(xù)發(fā)展能力有所增強;

二是協(xié)會服務(wù)能力和工作水平進一步提高,繼續(xù)強化“服務(wù)、創(chuàng)新”、“多辦實事”的協(xié)會工作思路,提升協(xié)會在技術(shù)、人才、信息等行業(yè)基礎(chǔ)工作的層次和水平,協(xié)會服務(wù)領(lǐng)域有所拓展,行業(yè)自律管理能力有所提高,實實在在辦好有利于推進行業(yè)和企業(yè)持續(xù)發(fā)展的實事;

三是與廣大會員企業(yè)的聯(lián)系更加密切,與政府相關(guān)部門繼續(xù)加強信息溝通,積極與國內(nèi)、外同行業(yè)主要協(xié)會建立和發(fā)展互利合作關(guān)系,關(guān)注鋼鐵產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和政府機構(gòu)職能轉(zhuǎn)變后對協(xié)會工作的新要求,把我們協(xié)會建設(shè)成為具有較強凝聚力和公信度,在國內(nèi)工程建設(shè)業(yè)界具有一定影響力和話語權(quán)的行業(yè)組織。

三、任期四年的主要工作任務(wù)

1、認(rèn)真貫徹黨的十八大精神,把全面落實科學(xué)發(fā)展觀,繼續(xù)密切把握行業(yè)市場情勢,加大引導(dǎo)行業(yè)企業(yè)調(diào)整市場結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的力度,繼續(xù)努力構(gòu)建“有序競爭、互利共贏”的行業(yè)市場環(huán)境,不斷關(guān)注、促進解決行業(yè)熱點、難點問題,努力實現(xiàn)行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

1)、繼續(xù)密切把握行業(yè)市場情勢,為行業(yè)企業(yè)研究市場變動趨勢、調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略提供參考

今后四年,行業(yè)市場情勢將依然處于起伏動蕩時期。因此,協(xié)會將繼續(xù)密切把握國家加大調(diào)控力度后鋼鐵行業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整對冶金建設(shè)行業(yè)市場帶來的影響程度,每年定期開展行業(yè)工程建設(shè)項目信息統(tǒng)計工作,力求及時、準(zhǔn)確、全面上報項目信息,努力增強統(tǒng)計項目的完整性和統(tǒng)計信息的真實性。要突出工程項目市場變化情況的統(tǒng)計分析,提升統(tǒng)計結(jié)果分析工作的深度和層次,較及時、準(zhǔn)確地反映行業(yè)工程項目市場的變化情況,使企業(yè)對行業(yè)市場基本情況做到心中有數(shù),為行業(yè)企業(yè)研究市場變動趨勢、調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略提供參考。

2)、深刻認(rèn)識行業(yè)面臨的挑戰(zhàn)和機遇并存的新形勢,結(jié)合行業(yè)實際,不斷關(guān)注,促進解決行業(yè)熱點、難點問題,為會員企業(yè)提供具有前瞻性、指導(dǎo)性服務(wù),認(rèn)真貫徹全面落實科學(xué)發(fā)展觀。

一是要緊密關(guān)注“十八大”后國家不斷出臺的政策走向,促進企業(yè)深刻認(rèn)識行業(yè)面臨的挑戰(zhàn)和機遇并存的新形勢,注意發(fā)現(xiàn)并交流行業(yè)企業(yè)在全面落實科學(xué)發(fā)展觀,深化內(nèi)部改革,實施結(jié)構(gòu)調(diào)整和企業(yè)轉(zhuǎn)型,推進技術(shù)創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、機制創(chuàng)新,拓展市場空間和領(lǐng)域等方面的新思路、新舉措、新經(jīng)驗和新典型,引導(dǎo)行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。要充分利用協(xié)會刊物、網(wǎng)站等平臺及組織開展的各項活動,加強宣傳,統(tǒng)一全行業(yè)共識,為行業(yè)企業(yè)做好收集、宣傳、交流等信息服務(wù)。要通過開展各項活動,把全行業(yè)廣大職工的積極性、創(chuàng)造力引導(dǎo)、凝聚到全面落實科學(xué)發(fā)展觀,調(diào)整市場結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,推進實現(xiàn)行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展這一中心任務(wù)上來。

在行業(yè)企業(yè)調(diào)整市場結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式這一重大戰(zhàn)略轉(zhuǎn)變過程中,要引導(dǎo)行業(yè)企業(yè)務(wù)必根據(jù)自身的實際情況,充分發(fā)揮自身特長和市場優(yōu)勢向 “非鋼”市場,向“國外”市場拓展。尤其要避免在不了解外部全面、真實的情況下盲目出擊,急于求成!背靠“鋼鐵”開拓“非鋼”市場和“國外”市場將繼續(xù)是我們每個冶金建設(shè)企業(yè)需要認(rèn)真思索和研究的重要課題,也依然是協(xié)會工作今后一段時期的重要任務(wù)。

二是要結(jié)合冶金建設(shè)行業(yè)實際,按照科學(xué)發(fā)展觀要求,認(rèn)真研究在我國鋼鐵產(chǎn)業(yè)大規(guī)模投資高潮過去后,冶金建設(shè)行業(yè)的發(fā)展方向和應(yīng)對措施,努力跟蹤、掌握鋼鐵行業(yè)執(zhí)行產(chǎn)業(yè)政策的實際情況,深入了解和準(zhǔn)確把握行業(yè)企業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和改革發(fā)展中存在的主要問題,針對行業(yè)發(fā)展有關(guān)的緊迫性、先兆性和帶有全局性的重大熱點、難點問題,集中行業(yè)企業(yè)意見,提請會長辦公會議、協(xié)會理事會議和所屬分支機構(gòu)召開的委員會會議進行研究,及時研究對策和措施,引導(dǎo)行業(yè)健康發(fā)展。同時積極向政府和有關(guān)部門反映行業(yè)企業(yè)的情況、提供政策建議,努力改善行業(yè)和企業(yè)的外部市場環(huán)境,維護行業(yè)和企業(yè)的合法權(quán)益

2、提高““辦實事、出成果”的層次和質(zhì)量,深化行業(yè)基礎(chǔ)建設(shè)工作,把行業(yè)自律管理工作提升到一個新水平。

1)、繼續(xù)抓好以技術(shù)與標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)為中心的行業(yè)技術(shù)進步推進工作。

一是把技術(shù)與標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)作為創(chuàng)建“技術(shù)創(chuàng)新型、資源節(jié)約型、環(huán)境友好型行業(yè)”的關(guān)鍵措施,動員全行業(yè)廣大企業(yè)積極參與和認(rèn)真落實。要在認(rèn)真總結(jié)近幾年工作情況的基礎(chǔ)上,結(jié)合建設(shè)部的工作安排,研究提升行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)工作的深度和層次。強化對已批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)英文版翻譯工作,為推動企業(yè)“走出去”創(chuàng)造條件;注意將行業(yè)近年來,通過工程實踐考驗證實已經(jīng)成熟,但尚未形成標(biāo)準(zhǔn)和工法,對行業(yè)生產(chǎn)影響重大的工藝和技術(shù),特別是與環(huán)保、節(jié)能、降耗等內(nèi)容有關(guān)的工藝和技術(shù)列入標(biāo)準(zhǔn)修編計劃;要動員企業(yè)積極選題、申報、立項,把專有技術(shù)或成果轉(zhuǎn)化成為標(biāo)準(zhǔn)或工法,以此作為推進企業(yè)技術(shù)進步的重要措施;要積極、主動向有關(guān)主管部門提出行業(yè)承擔(dān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的年度編制計劃,努力爭取國家對標(biāo)準(zhǔn)編制工作的補貼和資助,認(rèn)真組織企業(yè),按時保值完成計劃內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn)制定和修編任務(wù);對已經(jīng)主管部門批準(zhǔn)頒發(fā)的新標(biāo)準(zhǔn),要在行業(yè)內(nèi)積極組織宣貫,盡快在工程實踐中應(yīng)用。

二是積極跟蹤鋼鐵行業(yè)新技術(shù)、新工藝、新裝備的發(fā)展動態(tài),促進增強行業(yè)和企業(yè)技術(shù)儲備,以適應(yīng)鋼鐵生產(chǎn)工藝和技術(shù)裝備更新對行業(yè)設(shè)計和工程施工帶來的新的更高的要求。

三是繼續(xù)開展行業(yè)部級工法、專有技術(shù)的認(rèn)定和國家級工法的推薦工作,加強行業(yè)對企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的保護工作,鼓勵企業(yè)建立、完善自身的技術(shù)創(chuàng)新體系,促進企業(yè)自主創(chuàng)新的積極性和主動性。

四是積極參與政府和有關(guān)部門、協(xié)會組織的發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)政策、法律法規(guī)、科技成果及行業(yè)重大的引進與技術(shù)改造項目的論證工作。

2)、堅持人才興業(yè)道路,推進行業(yè)人才隊伍建設(shè)。

一是繼續(xù)組建和完善行業(yè)各類人才庫、專家?guī)旌桶ㄐ袠I(yè)技術(shù)專家、管理專家、技能專家在內(nèi)的行業(yè)高級專家隊伍。在七屆理事會工作中,協(xié)會要繼續(xù)努力發(fā)揮高級專家在研究行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,解決行業(yè)重大技術(shù)難題,推進行業(yè)技術(shù)、管理創(chuàng)新等方面的作用,逐步建立行業(yè)人才資源共享,推進行業(yè)技術(shù)、管理全面進步的機制和管理制度。

二是積極配合主管部門,在行業(yè)內(nèi)組織開展與工程建設(shè)相關(guān)的包括監(jiān)理工程師、注冊建筑師、注冊結(jié)構(gòu)工程師、造價工程師、注冊冶金工程師、注冊建造師和職業(yè)經(jīng)理、項目經(jīng)理等執(zhí)業(yè)資格制度建設(shè)。要努力辦好政府和有關(guān)部門委托的企業(yè)資質(zhì)和從業(yè)人員資格的申報、審查、報批、發(fā)證及檢查等管理工作,特別要協(xié)助行業(yè)企業(yè)辦好企業(yè)資質(zhì)升級等工作,為推進工程建設(shè)行業(yè)管理體制改革,提高各類專業(yè)人員業(yè)務(wù)素質(zhì),協(xié)助企業(yè)參與國內(nèi)外市場競爭創(chuàng)造條件。

三是進一步完善行業(yè)培訓(xùn)工作體系,促進提高行業(yè)各培訓(xùn)點的師資素質(zhì)和教學(xué)水平;積極推動行業(yè)企業(yè)充分利用已有的培訓(xùn)資源開展企業(yè)技能操作人員培訓(xùn),努力推進企業(yè)實現(xiàn)項目經(jīng)理職業(yè)化,專業(yè)人才定向化,操作人才技能化,提高職工隊伍素質(zhì);針對企業(yè)在結(jié)構(gòu)調(diào)整和提升企業(yè)高管人員管理水平的需要,充分發(fā)揮包括西安建筑科技大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院、青島理工大學(xué)管理學(xué)院等行業(yè)內(nèi)培訓(xùn)資源的作用,為行業(yè)培養(yǎng)高層次經(jīng)營管理人才,工程技術(shù)人才,復(fù)合型人才、緊缺性人才和適應(yīng)國際工程建設(shè)要求的國際項目經(jīng)理,努力增強行業(yè)企業(yè)的市場競爭力。

3)、加強行業(yè)信息化基礎(chǔ)建設(shè),提升企業(yè)經(jīng)營管理水平和核心競爭能力。

進一步加強和完善以企業(yè)通訊聯(lián)絡(luò)員組成的行業(yè)信息聯(lián)系網(wǎng),密切協(xié)會與會員企業(yè)的溝通聯(lián)系;努力辦好協(xié)會信息刊物《中國冶建》和《中國冶金建設(shè)協(xié)會網(wǎng)》網(wǎng)站。要不斷提高協(xié)會主辦的行業(yè)刊物的編發(fā)質(zhì)量,提高刊發(fā)信息的及時性、前瞻性、指導(dǎo)性;要做好網(wǎng)站的日常維護和管理工作,為會員企業(yè)和社會各界搭建起具有鮮明行業(yè)特色的快捷、方便的信息溝通、交流平臺,為企業(yè)提供信息服務(wù);要積極鼓勵企業(yè)建立、完善企業(yè)信息系統(tǒng),組織企業(yè)交流信息系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗,加快行業(yè)現(xiàn)代化信息系統(tǒng)建設(shè)步伐,努力用信息化促進行業(yè)企業(yè)管理現(xiàn)代化。

4)、繼續(xù)加大行業(yè)誠信體系建設(shè)力度,引導(dǎo)企業(yè)規(guī)范市場行為,努力推進構(gòu)建“有序競爭、互利共贏”的市場秩序。

一是繼續(xù)推進引導(dǎo)企業(yè)認(rèn)真執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī),自覺遵守《中國冶金建設(shè)行業(yè)自律公約》,要積極推進自律公約試行工作,注意研究解決試行過程中出現(xiàn)的問題,不斷積累經(jīng)驗,使公約發(fā)揮“凈化市場和維護行業(yè)、企業(yè)合法權(quán)益”的作用;要重視公約實施的嚴(yán)肅性,增強實施的透明度,認(rèn)真接受企業(yè)和社會輿論的監(jiān)督;要研究采取必要的激勵與約束相結(jié)合的措施,言必信,行必果,保證公約順利施行,提高行業(yè)的凝聚力和社會公信度。

二是積極引導(dǎo)市場主體各方嚴(yán)格約束自身的市場行為,共同抵制各種不平等的市場競爭行為。秘書處和各委員會要同工廠建設(shè)委員會相互配合,倡導(dǎo)以公開、公平、公正和誠信為原則,不實行低于工程實際造價的無底線的最低價定標(biāo),嚴(yán)格執(zhí)行國家對建筑市場準(zhǔn)入的有關(guān)規(guī)定,積極促進行業(yè)內(nèi)部甲乙雙方之間的協(xié)調(diào)溝通,增進互信,減少誤會,共同制止行業(yè)市場中的惡性競爭行為。要積極主動向政府有關(guān)立法和制訂政策部門提供建議意見,為構(gòu)建有序競爭、互利共贏的和諧的市場環(huán)境,維護行業(yè)整體利益做出最大的努力。

三是組織企業(yè)參加社會信用評估和創(chuàng)建“誠信企業(yè)”活動,不斷提高企業(yè)社會責(zé)任感和誠信經(jīng)營理念。

四是重視社會對協(xié)會和會員企業(yè)市場行為的監(jiān)督,探索在協(xié)會網(wǎng)站上開辟會員企業(yè)市場行為記錄檔案專欄,積極培育和建立行業(yè)、企業(yè)和協(xié)會行為的激勵與約束機制。

5)、組織“創(chuàng)優(yōu)評獎”活動,推進行業(yè)品牌建設(shè)。

一是要按照《中國冶金建設(shè)協(xié)會行業(yè)創(chuàng)優(yōu)評獎管理辦法》,認(rèn)真組織開展行業(yè)各類獎項的申報和評選活動,組織和推薦先進企業(yè)、優(yōu)秀個人和優(yōu)質(zhì)項目積極參加工程建設(shè)相關(guān)的全國性和行業(yè)性獎項評選工作。要通過組織開展各項“創(chuàng)優(yōu)評獎”活動,培育行業(yè)的人才隊伍,提高行業(yè)產(chǎn)品的實物質(zhì)量和企業(yè)管理水平與經(jīng)營效益,提升行業(yè)、企業(yè)的社會形象與知名度,打造行業(yè)品牌,造就一批在國內(nèi)外知名的企業(yè)品牌和工程品牌。

二是在組織開展行業(yè)“創(chuàng)優(yōu)評獎”活動中,要重視評選與推薦組織工作的公正性和透明度,注意發(fā)揮先進的典型企業(yè)、模范人物和典型工程在推進創(chuàng)建“技術(shù)創(chuàng)新型、資源節(jié)約型、環(huán)境友好型行業(yè)”工作中的示范和帶頭作用。

6)、繼續(xù)拓寬協(xié)會服務(wù)工作領(lǐng)域。

在堅持開展好已有的各項服務(wù)工作的同時,要努力探索為企業(yè)和行業(yè)需要的新的協(xié)會業(yè)務(wù),不斷拓寬服務(wù)工作領(lǐng)域。如在行業(yè)市場開發(fā)方面,積極協(xié)助企業(yè)實施 “走出去”戰(zhàn)略,拓展基礎(chǔ)設(shè)施、國際工程承包市場等業(yè)務(wù)領(lǐng)域;在行業(yè)市場準(zhǔn)入方面,代表行業(yè)參與制訂有關(guān)的制度和標(biāo)準(zhǔn);在行業(yè)自律管理方面,協(xié)調(diào)處理會員企業(yè)間的市場糾紛,協(xié)助會員企業(yè)催收工程款,受邀組織相關(guān)專家為企業(yè)進行專項技術(shù)、管理方面咨詢,組織行業(yè)技術(shù)和管理成果鑒定,為會員企業(yè)提供法律咨詢服務(wù)等等。

3、不斷加強協(xié)會自身建設(shè),積極關(guān)注鋼鐵產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和政府機構(gòu)職能轉(zhuǎn)變后對協(xié)會工作的新要求,努力開創(chuàng)協(xié)會工作的新局面

1)、深化協(xié)會制度建設(shè)、組織建設(shè)、思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),努力完善科學(xué)民主、規(guī)范服務(wù)的協(xié)會工作體制和運行機制,充分發(fā)揮會員企業(yè)、理事會和各級機構(gòu)參與議事、管理、決策、監(jiān)督的作用,把協(xié)會工作提高到一個新的水平。

一是按照《國務(wù)院辦公廳關(guān)于加快推進行業(yè)協(xié)會商會改革和發(fā)展的若干意見》等文件精神,不斷加強協(xié)會制度建設(shè)、組織建設(shè)、思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),保持協(xié)會規(guī)范化、程序化運作。要積極關(guān)注鋼鐵產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整態(tài)勢,及時在國家對鋼鐵行業(yè)加大調(diào)控工作過程中做好相關(guān)服務(wù)工作;積極跟蹤國家政府機構(gòu)職能轉(zhuǎn)變后對協(xié)會工作的新要求,與政府有關(guān)部門密切聯(lián)系,把政府下放的有關(guān)行業(yè)管理工作該爭取的要爭取過來,該聯(lián)合的要同其他協(xié)會聯(lián)合起來,要全力把政府下放的工作做好,努力維護行業(yè)整體利益和企業(yè)合法權(quán)益。

二是要結(jié)合行業(yè)和協(xié)會發(fā)展要求,不斷加強秘書處和分支機構(gòu)的自身建設(shè)。要注意調(diào)配協(xié)會工作人員,不斷提高工作人員的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì);積極培育務(wù)實創(chuàng)新、開拓進取、熱忱服務(wù)的協(xié)會工作作風(fēng),努力建立重效率、重質(zhì)量,講和諧、講團結(jié)的協(xié)會工作運行機制和良好的工作環(huán)境,逐步培養(yǎng)、造就一支適應(yīng)協(xié)會工作特殊要求的高素質(zhì)的職業(yè)隊伍。

三是要重視協(xié)會各分支機構(gòu)在冶金建設(shè)各子行業(yè)和相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域中了解企業(yè)、貼近市場與智力密集的優(yōu)勢,加強指導(dǎo)和協(xié)調(diào),充分發(fā)揮協(xié)會各分支機構(gòu)在協(xié)會工作中的基礎(chǔ)作用。

四是要加強協(xié)會財務(wù)管理和年度收支預(yù)算管理工作,做到開源節(jié)流,量入為出,嚴(yán)格控制財務(wù)開支。要加強協(xié)會會費的收取管理工作,明確責(zé)任,確保協(xié)會工作的財力支持。

五是加強協(xié)會黨支部建設(shè),充分發(fā)揮黨的基層組織在協(xié)會工作方向和廉政建設(shè)工作中的監(jiān)督和保證作用。

2)、組織對外考察和交流活動,加強與國內(nèi)、外同行業(yè)協(xié)會的技術(shù)經(jīng)濟合作關(guān)系。

四、四年工作綱要的實施

1、“四年工作綱要”是從協(xié)會工作的全局出發(fā),根據(jù)對行業(yè)和協(xié)會面臨形勢的分析,提出七屆理事會任期工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)和主要任務(wù)。任期內(nèi)具體工作,可參照“綱要”提出的工作任務(wù)總體框架,按照“因時制宜、與時俱進”原則,在任期各年度的工作計劃中進行動態(tài)調(diào)整、適當(dāng)細(xì)化和具體安排,以適應(yīng)行業(yè)形勢發(fā)展的需要。

2、協(xié)會秘書處與協(xié)會所屬分支機構(gòu)要以“四年工作綱要”為指導(dǎo),密切結(jié)合行業(yè)和各子行業(yè)、各專業(yè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的具體情況、企業(yè)需求和自身服務(wù)能力等因素,充分征求會員企業(yè)意見,制訂協(xié)會和各分支機構(gòu)的年度工作計劃,并認(rèn)真組織實施,以確?!八哪旯ぷ骶V要”得以落實。

3、“四年工作綱要”中提出的凡涉及對行業(yè)自律管理和行業(yè)、企業(yè)持續(xù)發(fā)展可能產(chǎn)生重大影響的工作事項,秘書處要在充分調(diào)查基礎(chǔ)上,研究提出組織實施的具體措施和進度要求,經(jīng)會長辦公會議審議批準(zhǔn)后組織實施?!、凇?/P>